崗位職責:
1.負責接聽電話，負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶
2.通過與客戶進行有效溝通，與客戶建立良好的聯系，了解客戶需求。尋找銷售機會并完成銷售業績
3.維護老客戶的業務，挖掘客戶的 潛力
4.定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系
5.不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓
任職資格：
1.具備良好的溝通能力，情緒管理能力
2.能吃苦耐勞，口齒伶俐，思維清晰
3.足夠的金錢欲望，不甘落于平凡
4.有房產從業經驗者優先考慮
工作時間：
9:00-12:00,13:30-18:30
優越待遇：
1.薪資：無責任底薪（3000-5000） 高提成（根據不同的項目，提成采取不同點）
2.完善的內部晉升機制（所有管理崗位從內部選拔，三月一次的晉升空間）
清晰的個人職業生涯規劃，完善的考核晉升渠道
3.完備的福利津貼與五險一金
社保五險 住房補貼金 節日津貼 生日福利 帶薪年假 交通津貼 電話費津貼 員工活動
4.完善的帶薪培訓機制
健全的培訓機制：我們為員工設置培訓基金，員工將享有入司培訓、崗位培訓、專業培訓、外部培訓等機會，我們將為每一位員工做好技能提升并為您量身打造職業規劃
5.帶薪年假：春節假期15-20天
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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